Processus de titularisation Mixte : présentiel / à distance

Dernière mise à jour : 20/11/2024

Description

  • Comprendre les généralités
    • Droits d'accès des utilisateurs concernés
    • Maquettes et compteurs
    • Paramétrage de l'application
    • Rappel réglementaire
  • Savoir paramétrer les listes de valeurs
    • Listes pour la sélection des agents
    • Listes pour le calcul des propositions
  • Etre en capacité de recueillir les avis
    • Editer les fiches d'évaluation
    • Saisie individuelle des avis
    • Saisie collective des avis
  • Savoir générer les propositions
    • Sélection des agents titularisables
    • Calcul et édition des propositions
    • Visualisation et modification des propositions
  • Savoir intégrer les propositions
    • Intégration automatique
    • Intégration manuelle
    • Edition des décisions
    • Epuration des propositions

 

 

Objectifs de la formation

A l'issue de la formation, l'apprenant sera capable de maitriser la procédure des titularisations dans le logiciel de gestion des ressources humaines AGIRH.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Comprendre les généralités
  • Savoir générer les propositions
  • Savoir intégrer les propositions
  • Savoir paramétrer les listes de valeurs
  • Etre en capacité de recueillir les avis

Niveau : Débutant

Public visé

Gestionnaire des ressources humaines en charge de la carrière

Prérequis

Aucun

Modalités pédagogiques

Formation basée sur une alternance de théorie et de pratique.

Moyens et supports pédagogiques

A la charge du MiPih

  • Support pédagogique
  • Travaux pratiques basées sur AGIRH : Mise en situation sur l'environnement de production ou sur l'environnement de formation

 

A la charge de l'établissement

  • Accès internet
  • Etablissement autonome : Accès à l'environnement de formation et/ou de production
  • 1 PC par participant avec accès à AGIRH
  • Vidéoprojecteur
  • Paperboard

Modalités d'évaluation et de suivi

Evaluation sur cas pratiques ou exercices ou Quiz.

 

Une attestation de fin de formation sera remise au stagiaire.

Profil du / des Formateur(s)

Formateur spécialiste dans la gestion de carrière de la FPH

Modalités et delais d'acces

Le service formation ou le commanditaire de l'établissement adresse par voie de mail ou sur notre formulaire Web la demande de préinscription du/des apprenant(s). A la charge du commanditaire de prévenir son service formation, lorsqu'il initie seul la demande auprès du Mipih. A l'issue de la validation de l'expression des besoins et de la date de réalisation, une convention est envoyée au service formation et/ou le commanditaire. La convention signée par l'établissement confirme la contractualisation de l'action de formation et l'inscription des apprenants.

A réception de la demande de pré-inscription, le Mipih contactera le commanditaire sous 30 jours. La date d'entrée en formation sera convenue entre les parties et contractualisée dans la convention de formation.

Pour plus de précisions, merci de consulter le « Livret d'Accueil Stagiaire » disponible sur cette page (en haut à droite).

Informations sur l'accessibilité

Pour toute personne en situation de handicap, contactez Madame VALANT au 05 34 61 50 00, pour étudier la solution adaptée à votre besoin.

M'inscrire à la formation

Avant toute inscription en formation, veuillez prendre connaissance de nos CGVF ci dessous qui seront considérées comme tacitement acceptées par retour signé de la convention par votre établissement.

Conditions Générales de Vente de la Formation 2023

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Prochaines Sessions

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    Si vous êtes responsable formation, vous pouvez faire une requête pour l'organiser en INTRA dans votre entreprise.

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